• Главная
  • ЛЕНТА НОВОСТЕЙ
  • АРХИВ НОВОСТЕЙ
  • Фотогалереи
  • Реклама
  • Контакты
  • RSS feed
  • Издается с 5 октября 2004 г.
  • На Google подают в суд из-за дискриминации белых мужчин
    Опубликовано: 2018-01-10 13:00:55

    Бывший сотрудник Google совместно с коллегой подал иск на Google за дискриминацию белых мужчин.

    Два бывших сотрудника Google — Джеймс Дамор и Дэвид Гудман подали в суд Санта-Клары, штат Калифорния, иск к американской корпорации Google. Своего бывшего работодателя они обвинили в дискриминации мужчин "консервативных политических взглядов" и принадлежащих "европеоидной расе". Об этом пишет BBC.

    Истцы, как отмечает СМИ, объявили, что в своих требованиях представляют всех сотрудников корпорации, подвергшихся такой дискриминации. В частности, Дамор и Гудман утверждают, что Google устанавливает "незаконные квоты для найма на должности женщин и представителей разного рода меньшинств". Кроме того, бывшие сотрудники корпорации обвинили ее в неспособности "защитить работников консервативных взглядов, в том числе тех, кто поддерживает президента США Дональда Трампа". Таким мужчинам, как отмечается в иске, в компании "открыто угрожали и подвергали преследованиям и возмездию". Что именно из-за этого пришлось испытать сотрудникам Google, Дамор и Гудман не уточняют, как сообщает сайт новостей финансовых рынков Украины и мира Elcomart.ua.

    Представители Google в разговоре с BBC отметили, что с "нетерпением ждут момента", когда компания получит возможность выступить в суде по этому иску.

    Джеймс Дамор был уволен из корпорации Alphabet Inc. в прошлом году, после того как опубликовал докладную записку, в которой указал, что женщины менее способны к работе в технических областях из-за "биологических различий".

    Ранее Google в дискриминации обвиняли женщины. Так, департамент труда США до сих пор ведет в отношении корпорации расследование относительно того, что практика оплаты труда в Google нарушает законы о равной зарплате. Соответствующее обращение ранее подали три женщины, которые прежде работали в компании. Корпорация, по их данным, за одинаковую работу платила женщинам меньше, чем мужчинам.

    Инф. delo.ua

    Внимание!!! При перепечатке авторских материалов с E-NEWS.COM.UA активная ссылка (не закрытая в теги noindex или nofollow, а именно открытая!!!) на портал "Деловые новости E-NEWS.COM.UA" обязательна.



    E-NEWS.COM.UA

    Электронная почта проекта: info@e-news.com.ua
    Тел.: +380-50-441-7388
    © E-NEWS.COM.UA. Все права защищены.
    При использовании материалов сайта в печатном или электронном виде активная ссылка на www.e-news.com.ua обязательна. Мнения авторов могут не совпадать с позицией редакции. За содержание рекламы ответственность несет рекламодатель. Права на информацию принадлежат www.e-news.com.ua.